Yöneticilikte Koçluk Becerileri Eğitimi
Koçluk eğitimi, iş dünyasında fark yaratan liderler yetiştirmenin anahtarıdır. Yöneticilik becerileri, sadece süreç yönetimiyle sınırlı kalmamalı; ekiplerin motivasyonunu artıran, onların potansiyelini ortaya çıkaran bir liderlik anlayışını da içermelidir. Liderlik ve koçluk süreçlerinin doğru tekniklerle harmanlanması, yöneticilerin etkili iletişim ve problem çözme becerilerini güçlendirerek ekip başarısını katlayabilir. Yönetici koçluğu sayesinde, hem bireysel gelişim desteklenir hem de kurumsal hedeflere daha hızlı ulaşılır.
Koçluk Eğitimi ile Yöneticilik Becerilerini Güçlendirmek;
Etkili liderlik eğitimi, yöneticilerin ekip yönetimi konusundaki geleneksel yaklaşımlarını geliştirirken, koçluk teknikleri ile çalışan bağlılığını artırmayı sağlar. Yönetim ve koçluk becerilerini bir araya getirerek iş ortamında sürdürülebilir başarıyı yakalamak mümkündür. Profesyonel koçluk becerileri ile donatılan yöneticiler, iş dünyasında koçluk uygulamaları sayesinde daha verimli ve yaratıcı ekipler oluşturabilir. Ekip yönetimi eğitimi ile her bireyin katkısını en üst düzeye çıkaran stratejiler belirlenir ve kurum kültürüne yenilikçi bir bakış açısı kazandırılır.
Yöneticilikte Koçluk Becerileri Eğitimi nedir?
Yöneticilikte Koçluk Becerileri Eğitimi, yöneticilere ekip yönetimi ve liderlikte etkili koçluk yaklaşımını kazandırmayı hedefleyen bir eğitim programıdır. Bu eğitimde, yöneticilere sadece ekiplerine rehberlik etmekle kalmayıp aynı zamanda onların potansiyelini açığa çıkarmak, gelişim süreçlerini hızlandırmak ve bireysel performansı en üst düzeye çıkarmak için gerekli beceriler kazandırılır.
Yöneticilikte Koçluk Becerileri Eğitimi Amaçları:
- Koçluk Yetkinliklerini Geliştirmek: Yöneticilere, ekiplerine koçluk yaparak rehberlik etme ve liderlik yetkinliklerini güçlendirme becerileri kazandırmak.
- Etkili İletişim ve Geri Bildirim: Yöneticilerin, koçluk sürecinde etkili iletişim ve geri bildirim becerilerini geliştirmelerini sağlamak.
- Ekip Motivasyonunu Artırmak: Koçluk becerileriyle ekip motivasyonunu artırarak, iş tatmini ve verimliliği en üst seviyeye çıkarmak.
- Stratejik Düşünme ve Problem Çözme: Koçluk araçlarını kullanarak stratejik düşünme ve problem çözme yetkinliklerini geliştirmek.
- Sürdürülebilir Başarı İçin Koçluk: Uzun vadeli başarıyı destekleyecek koçluk stratejileri oluşturmak ve uygulamak.
Eğitim Kazanımları:
- Gelişmiş Koçluk Yetkinlikleri: Katılımcılar, koçluk yaparak ekiplerine rehberlik etme becerilerini geliştirecekler. Koçluk araçlarını kullanma becerilerini artıracaklar.
- Etkili İletişim ve Geri Bildirim: Eğitim sonunda, yöneticiler, ekipleriyle daha etkili iletişim kurabilecek ve geri bildirim süreçlerini optimize edebilecekler.
- Artan Ekip Motivasyonu: Katılımcılar, koçluk yaklaşımlarıyla ekiplerinin motivasyonunu artırarak, başarı, mutluluk ve iş performansını yükseltecekler.
- Stratejik Düşünme ve Problem Çözme: Eğitimde edinilen koçluk araçları, katılımcıların stratejik düşünme ve problem çözme bilişsel esneklik becerilerini geliştirecek.
- Sürdürülebilir Başarı: Yöneticiler, uzun vadeli başarı için koçluk stratejilerini nasıl uygulayacaklarını öğrenecekler. Duygusal dayanıklık düzeylerini artıracaklar
Eğitim Modülleri ve Başlıkları:
Modül 1: Koçluk Nedir? Yöneticilikte Koçluk Becerileri
- Koçluğun Tanımı ve Yöneticilikte Kullanımı
- Koçluk Yaklaşımlarının Yöneticilikteki Rolü
- Niçin koçluk?
Modül 2: Etkili İletişim ve Geri Bildirim Teknikleri
- Koçlukta İletişimin Önemi
- Yapıcı Geri Bildirim Teknikleri
- Koçluk dil kalıpları
Modül 3: Ekip Motivasyonu ve Koçluk Yaklaşımları
- Koçluk ile Ekip Motivasyonunu Artırma Yöntemleri
- Motivasyonel Koçluk Uygulamaları
Modül 4: Stratejik Düşünme ve Problem Çözme
- Koçluk Araçları ile Stratejik Düşünme
- Soru sorma teknikleri ve Sokrat yaklaşımı
Modül 5: Sürdürülebilir Başarı için Koçluk Stratejileri
- Smart hedef oluşturma
- Organizasyonel Başarı İçin Koçluk Planları
Eğitim Yetkinlikleri:
- Koçluk Becerileri: Yöneticilerin, ekiplerine rehberlik ederek liderlik yapma yetkinlikleri.
- Etkili İletişim: Takım içi ve bireysel iletişimde başarı sağlama ve geri bildirim verme becerisi.
- Ekip Motivasyonu: Ekip üyelerini motive etme ve iş tatminini artırma becerisi.
- Stratejik Düşünme ve Problem Çözme: Stratejik düşünme süreçlerini yönetme ve problem çözme yetkinlikleri.
- Sürdürülebilir Başarı: Koçluk stratejilerini kullanarak uzun vadeli başarıyı destekleme yeteneği.
Eğitim Süresi:
Toplam Süre: 2 gün (12 saat)
- 1. Gün: Yöneticilikte koçluk becerileri, iletişim ve geri bildirim teknikleri.
- 2. Gün: Ekip motivasyonu, stratejik düşünme, problem çözme ve sürdürülebilir başarı için koçluk stratejileri.
Akademimizin Kurumsal Eğitimler kapsamında sunduğuBu eğitim, yöneticilere koçluk becerilerini kazandırarak ekiplerinin potansiyelini en üst düzeye çıkarmalarını sağlamaktadır. Bu eğitim, liderlerin çalışanlarıyla daha güçlü iletişim kurmalarına, performansı artırmalarına ve ekiplerinin profesyonel gelişimini desteklemelerine yardımcı olur. Yönetsel Yetkinlik Geliştirme Eğitimleri kapsamında yer alan bu program, pozitif psikoloji, koçluk teknikleri ve liderlik becerilerini harmanlayarak, yöneticilere çalışanları motive etme ve gelişimlerini yönlendirme konusunda yetkinlik kazandırmaktadır. Bu eğitim ile kurumuzdaki liderlerin liderlik becerilerinizi geliştirmek ve ekiplerinizi başarıya ulaştırmak için gerekli becerileriniz artırabilirsiniz. Eğitimle ilgili daha fazla bilgi için bizimle iletişime geçebilirsiniz.
